ノンスタカフェ

ノンスタカフェ第9回「あたりまえの働き方で、あたりまえに幸せになる」

non-standard worldでは「ノンスタカフェ」と題しまして、飲み会と勉強会の中間のような形で、肩肘張らずに一つのテーマについて考える会を開いています。

第9回目となる今回のテーマは、「あたりまえの働き方で、あたりまえに幸せになる」。

ここ最近、働き方に関する論争が熱を帯びているような気がします。
ノンスタでも今年1年間、仕事をしやすくするためのWEBサービスやくらしを穏やかにするためのオンラインショップをリリースしたりと、仕事とくらしについて色々考えた1年でした。

そして、ノマドでもノマド批判でも、最近の働き方についての論争で暗黙のうちに共有されている価値観があるように思います。
それは「これから世の中ますます厳しくなるから、より一層身を粉にして働かないといけない」というもの。
一方で、世の中の多くの人は会社に所属して平日の9時から17時まできちんと働けば、生活に必要な糧を得ることができて、家族や友人との時間や趣味の時間が持てる、そういうあたりまえの働き方が一番幸せなのではないかと思います。

いつしかそういった働き方を望むことは、青い鳥を探すようなことと思われるようになってしまいましたが、世界に目を向けるとまた違った観点が見えてきます。

たとえば各種幸福度調査で常に1位、「世界で一番幸せな国」と呼ばれるデンマークでは、一部のトップエリートを除くほとんどの人は、16:00に帰り夏休みは4週間取るにも関わらず、平均月収は日本の約1.5倍、経済成長率で日本の約4倍を誇っています。

ではなぜそのような社会が実現できるのでしょうか?そこには個人レベルの頑張りを超えて、社会を活性化させるための国や組織のエコシステムがあります。
北欧のユニークな事例をあげると、

  • デンマークでは、自分探しの旅にでるときに国から補助金がでる。
  • スウェーデンでは、企業の採用時に、女性は育休を取るからという理由で不採用とされるのを防ぐため、男性も育休を取ることが法律で義務付けられている。
  • ITによる生産性向上により、ノルウェーの漁師は日本のお医者さんと同じぐらいの年収がある。またあまりに漁を自動化しすぎたため、船の中に運動不足を防ぐためのジムがある。

など枚挙にいとまがありません。

お互いの主観、主義主張をぶつけるだけの論争になってしまいがちな「働き方」というテーマですが、
このノンスタカフェでは「公平なルールにもとづく競争」、「分厚いセーフティーネット」、「多様な価値観を認める社会」、この3つをキーワードに客観的な事例や統計を交えながら、「あたりまえの働き方で、あたりまえに幸せになる」ために国・組織・個人レベルで必要なこと、そして私たちができることについて考えてみたいと思います。

今年最後のノンスタカフェ、オルタナティブな視点で仕事を考えたいという方も、いつもと違うコミュニティの知り合いを作りたいという方も、どなたさまも、事前予約不要ですのでお気軽にお越しください。

詳細

日時 2012年12月21日(金) 開場19:00・開始19:30・終了21:30
場所 +床

※中央線「西荻窪駅」徒歩30秒の素敵なアパートメントホテルです。
内容 第1部「あたりまえの働き方で、あたりまえに幸せになる」をテーマに高崎より1時間程度お話させていただきます。
第2部 ノンスタ特製プレートを食べながら自由な議論
参加費 1,000円(ノンスタ特製プレート、1ドリンクつき)
その他
  • 飲食持ち込みOK。またみんなで食べれるものをもちよってくれた方はとても感謝されます。
  • 第1部の様子は録画され、後日インターネットで公開される可能性があります。あらかじめご了承ください。

ご不明な点はコメント欄かこちらのフォームよりお気軽にどうぞ。お店へのお問い合わせはご遠慮ください。

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この記事を書いた人:

non-standard world, Incの社長。 経営者であり、WEBエンジニア。 ときどき、妻・大浦を支えるためにイクメンにも。 大学時代に佐藤と出会い、2011年にnon-standard world, Incを設立。 ジャニーズもゴダールもM・ポーターも、平等に愛してます。

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